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更新:2021-11-16
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    营销经理

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  • 2018-08-30

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职位描述 面试评价(0) 公司简介
岗位职责:
1.建立销售团队,增强团队凝聚力和团队精神。
2.培训销售团队,组织学习提升销售团队能力。
3.预测服务销售情况,制定销售计划。
4.指导销售人员执行销售计划,并监督和控制销售计划的执行情况。
5.制定并组织执行市场营销策划方案。
6.根据销售目标和销售计划实施市场开发,挖掘潜在客户,保证市场占有率
7.组织市场调研分析,分析市场和竞争对手情况,把握市场机会应对市场危机。
任职要求:
1、具备一定的销售能力。
2、具备团队管理能力。
3、具备团队提升培训能力。
【岗位要求】
1、年龄:18-27岁; 学历:专科以上;身高:170cm以上;
2、山东省内户籍,专业不限(市场营销,电子商务等专业优先考虑)
3、热爱服务行业,志愿从事市场营销工作,熟悉市场、营销、谈判相关的专业知识;
4、形象气质好,性格开朗,具备良好的组织协调能力和语言沟通能力,有领导力,执行力强,吃苦耐劳,抗压能力强,团队意识强,工作认真、细致,有责任心,有上进心;
5、工作地点服从公司分配,市场分配会考虑个人意向。

【薪酬福利】
1、试用期:试用期2个月,试用期薪资2500+生活补助+电话补助+交通补助;
2、薪资待遇:实行绩效保底工资4000-5000,综合工资10000-20000。
3、工作时间:8-10小时工作制(基层岗位执行岗位工作时间),每月休4天,严格遵守国家法定节
人才交流、中介 私营.民营企业 10~50人 山东省.临沂市.兰山区
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